Provinzial gehört zu den besten Arbeitgebern der Branche – Konzern erhält zum vierten Mal in Folge den kununu-Award
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Provinzial Direktion in Münster
Der Provinzial Konzern wurde zum vierten Mal in Folge mit dem kununu-Award zur Top Company ausgezeichnet. Die herausragende Bewertung mit 4,3 von 5 möglichen Sternen und einer Weiterempfehlungsquote von 91 Prozent zeigt deutlich, dass der Konzern zu den besten Arbeitgebern Deutschlands gehört. Nur etwa 5 Prozent der Arbeitgeberprofile auf der Plattform kununu qualifizieren sich für diese exklusive Auszeichnung.
Insgesamt wurde der Provinzial Konzern auf der Plattform über 1.800 Mal von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Bewerberinnen und Bewerbern bewertet und liegt mit durchschnittlich 4,3 Sternen über dem Branchendurchschnitt von 3,9. Insbesondere in den Kategorien „Vielfalt“ und „Arbeitsumgebung“ erzielte die Provinzial sehr gute Ergebnisse. Der Konzern zählt damit branchenintern zu den Top-10 auf der Plattform.
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Mit der Auszeichnung zur Top Company behauptet sich der Provinzial Konzern erneut als attraktiver Arbeitgeber.
„Dass die Provinzial erneut den Top-Company-Award von kununu erhalten hat, zeigt, dass wir unsere starke Position als attraktiver Arbeitgeber auch langfristig behaupten können. Insbesondere die überdurchschnittliche Branchenbewertung ist in Zeiten des Arbeitskräftemangels und des fortlaufenden Transformationsprozesses als positives Signal zu werten. Wir werden auch in Zukunft alles daransetzen, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Bewerberinnen und Bewerben die bestmöglichen Perspektiven im Konzern haben“, sagt Patric Fedlmeier, stellvertretender Vorstandsvorsitzender und Arbeitsdirektor im Provinzial Konzern.
Die Belegschaft profitiert bereits von vielen Benefits. Dazu gehört unter anderem die Möglichkeit bis zu 60 Prozent im Homeoffice zu arbeiten, eine aktiv gelebte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein betriebliches Gesundheitsmanagement. Auch die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat einen sehr hohen Stellenwert im Konzern. So werden Eltern standortspezifisch verschiede Betreuungsmöglichkeiten angeboten; in Düsseldorf und Münster sogar in Form einer eigenen Betriebskita.
Zudem erhalten alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Konzernstandorten im Innendienst das Mittagessen in den Betriebsrestaurants kostenlos. „Dies ist ein fester Bestandteil unserer ‚Kultur der Nähe‘ – der hauseigenen Unternehmenskultur. Denn durch das kostenlose Angebot verbringen viele Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gemeinsam ihre Mittagspause in den örtlichen Betriebsrestaurants und treffen sich so auch wieder öfter in Präsenz. Beispiele wie dies unterstreichen die familiäre Ausrichtung des Konzerns und stärken unser Ziel, immer weiter zusammenzuwachsen und über alle Standorte hinweg die Unternehmenswerte weiterzuentwickeln“, so Fedlmeier.
Pressekontakt:
Christian Schäfer
Telefon: +49 251 219-3644
E-Mail: christian.schaefer@provinzial.de
Unternehmen
Provinzial Holding AG
48131 Münster
Internet: www.provinzial.de
Über Provinzial Holding AG
Der Provinzial Versicherungskonzern gehört zu den großen deutschen Versicherungsgruppen und hat fünf Millionen Kundinnen und Kunden. Im Geschäftsgebiet des Konzerns im Norden und Westen Deutschlands leben rund 26 Millionen Menschen. Die Regionalversicherer des Konzerns, Provinzial Versicherung, Provinzial Nord Brandkasse, Hamburger Feuerkasse und Lippische Landesbrandversicherung, sind fest in ihren jeweiligen Geschäftsgebieten in NordrheinWestfalen, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern, Hamburg und Teilen von Rheinland-Pfalz verwurzelt. Rund 12.000 Menschen sind für den Konzern im Innen- und Außendienst tätig, darunter über 1.000 Auszubildende. Eine qualitativ hochwertige Betreuung der Kundinnen und Kunden ist durch die Vertriebspartner in mehr als 1.300 Provinzial Agenturen, 120 Sparkassen mit ihren Filialen sowie durch die Zusammenarbeit mit Maklern gewährleistet.
